为迅速传达华帆集团2018年半年度总经理会议精神，8月27日上午，陕西绿馨组织部门经理召开工作会议。

    会议中，总经理丁龙首先从中金环境副总裁兼华帆集团董事长、总经理孟宪明在总经理会议中作的华帆集团2018年半年度工作报告出发，向各位部门经理传达集团在企业规划、经营、管理、生产方面的亮点、突破、创新与计划，并联系陕西绿馨目前的发展情况，提出下半年公司的发展方向。

    丁总强调，集团上半年工作砥砺奋进，逆势前行，抓住市场机遇，抢占发展先机，整体业绩继续高速增长，对于陕西绿馨来说既是鼓舞，也是新的挑战。在下半年的工作中，公司各部门要继续贯彻落实集团“规范、协同、创新”的相关要求，规范管理与运作，提高执行力，与兄弟公司加强协同经营，拓展公司的业务范围，让公司发展更加快速稳定。

    随后，丁总谈到，在参与集团会议中，他对集团同事表现出的强烈责任心与担当精神感触颇深。所有同事在工作中以集体为重，不论工作到多晚，都毫无怨言，辛勤付出，这是强大团队精神的体现。公司所有员工要学习这种团队精神，同时继续大力推进“效能革命”，抓效能，促落实，提升办事效率和工作能力，持续破除潜在的“等、靠、要”思想，打造狼性团队，凝聚团队力量，最终实现业绩与服务质量的双向提升。各部门经理要在会后认真传达会议精神，帮助员工了解公司发展趋势，以此更好地发挥能力，优化服务水平。

    此次公司组织学习华帆集团2018年半年度总经理会议精神，传达了集团上半年发展情况与下半年工作计划，有助于加深员工对集团发展形势的了解，规划公司的发展道路。相信在下半年的工作中，全体员工将会全力落实会议精神，开拓创新，敢于亮剑，以新的姿态、新的步伐，为集团的大发展和市场的大繁荣添砖加瓦。